در
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور پاسخ می دهد؛

شرط دریافت اضافه‌کاری چیست؟

معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی گفت: پرداخت اضافه کاری طبق ضوابط قانونی پابرجاست.

شرط دریافت اضافه‌کاری چیست؟
0 دقیقه

نورنیوز-گروه اجتماعی: ذبیح اله سلمانی معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور در خصوص موضوع حضور کارکنان پس از ساعت 13 تصریح کرد: بخشنامه اخیر سازمان با هدف بهینه‌سازی مصرف انرژی و اولویت دهی به استفاده از ظرفیت دورکاری(بجای حضور بعد از ساعت 13) بوده است و به هیچ عنوان مانع پرداخت اضافه کاری «ضروری» نیست؛ لذا با تشخیص بالاترین مقام دستگاه و در صورت نیاز واقعی به خدمت خارج از ساعت اداری ، اضافه کاری طبق ضوابط قانونی پابرجاست.

دو روز قبل سخنگوی سازمان اداری واستخدامی با اشاره به ساعات جدید کارمندان در فصل گرم سال، گفته بود: ️به حضور کارکنان بعد از ساعت13 اضافه کاری تعلق نمی گیرد.


ارسال نظر