نورنیوز-گروه اجتماعی: علیرضا کاظمی در دیدار چهرهبهچهره با مدیران مدارس مشهد در تالار ابنهیثم، بر ضرورت انتخاب مدیران شایسته، برخوردار از ثبات مدیریتی و دور از سلایق فردی، سیاسی و جناحی تأکید و اظهارکرد: انتخاب مدیران مدارس باید بر اساس ضوابط روشن، قانونی و شایستهسالاری انجام شود.
وی با قدردانی از تلاش معلمان و مدیران در شرایط دشوار کشور، افزود: جامعه تعلیم و تربیت با وجود چالشها، اجازه ایجاد وقفه در روند آموزش را نداد و نقش مهمی در استمرار فعالیت مدارس ایفا کرد.
آغاز سال تحصیلی آرام و رفع کمبود نیروی انسانی
وزیر آموزش و پرورش با اشاره به برنامههای پساجنگ این وزارتخانه، تاکیدکرد: آغاز سال تحصیلی آرام و بدون دغدغه، رفع کمبود نیروی انسانی و اجرای عدالت آموزشی از مهمترین معیارهای ارزیابی عملکرد آموزش و پرورش خواهد بود.
کاظمی با بیان اینکه سال گذشته آموزش و پرورش با کمبود بیش از 176 هزار نیروی انسانی مواجه بود، اضافه کرد: ساماندهی نیروهای انسانی و اصلاح نظام اداری در دستور کار قرار گرفت تا معلمان و مدیران با آرامش بیشتری وارد کلاسهای درس شوند.
وی همچنین از اصلاح پروندههای رتبهبندی حدود 230 هزار معلم خبر داد و افزود: در مجموع 60 همت پاداش به فرهنگیان پرداخت شده و مطالبات حقالتدریس نیز بهروز شده است.
وزیر آموزش پرورش با تأکید بر ضرورت ارتقای جایگاه مدیران مدارس، تصریح کرد: بالاترین حق مدیریت باید به مدیر مدرسه اختصاص یابد، چراکه نقش او در تحقق اهداف نظام تعلیم و تربیت تعیینکننده است.
عدالت آموزشی و تحول ساختاری؛ برنامه اصلی آموزش و پرورش
کاظمی با اشاره به اهمیت توجه به نسل دهه نودیها و اجرای اهداف گام دوم انقلاب در مدارس، بیان داشت: آینده کشور به دست این نسل رقم خواهد خورد و نظام تعلیم و تربیت باید برای تربیت آنان برنامهریزی دقیق داشته باشد.
وی همچنین از اجرای نهضت توسعه عدالت آموزشی با تمرکز بر پنج محور شامل توسعه فضاهای آموزشی، توانمندسازی معلمان، تجهیز کلاسهای درس، فعالیتهای پرورشی و توسعه ورزش مدارس خبر داد.
کاظمی تقویت دانشگاه فرهنگیان را از اولویتهای دولت عنوان کرد و گفت: هماکنون 32 دانشگاه فرهنگیان در کشور فعال هستند و سالانه حدود 30 هزار دانشجومعلم جذب میشوند.
وزیر آموزش و پرورش از اختصاص حدود 30 همت با مشارکت بنگاههای اقتصادی و پتروشیمیها برای هوشمندسازی مدارس خبر داد و گفت: تحول در برنامه درسی، ساختار آموزشی و ساختار سازمانی از مهمترین برنامههای پیشروی این وزارتخانه است.