مستمری‌بگیران تامین اجتماعی تا امشب فرصت دارند با مراجعه سازمان تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir از طریق منوی مستمری‌بگیران، تعهدنامه مربوط به فرزندان و نوادگان دختر را تکمیل کنند تا مستمری آن‌ها بدون وقفه ادامه یابد. همچنین شروط پرداخت مستمری به بازماندگان بیمه‌شده‌ای و مدارک موردنیاز اعلام شد.
نورنیوز- گروه اجتماعی : سازمان تأمین اجتماعی در اطلاعیه‌ای اعلام کردکلیه مستمری‌بگیران بازماندگان تا 15 مهرماه فرصت دارند با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری به آدرس es.tamin.ir و از طریق بخش مستمری‌بگیران، تعهدنامه مربوط به فرزندان و نوادگان دختر را تکمیل کنند تا مستمری آن‌ها بدون وقفه ادامه یابد. همچنین امکان بیمه زنان خانه‌دار و دختران نیز در همین سامانه فراهم شده است.
مسیر ثبت اطلاعات:
ورود به حساب کاربری در سامانه
انتخاب منوی مستمری‌بگیران
ورود به بخش مستمری بازماندگان
تکمیل تعهدنامه فرزندان و نوادگان دختر
این فرآیند برای حفظ استمرار دریافت مستمری و جلوگیری از توقف احتمالی پرداخت‌ها ضروری است.
تعهدنامه فرزندان و نوادگان دختر چیست؟
این تعهدنامه به منظور:
به‌روزرسانی اطلاعات فرزندان و نوادگان دختر مستمری‌بگیران
بررسی شرایط ازدواج، اشتغال یا استقلال مالی آنان
جلوگیری از پرداخت‌های غیرقانونی و تضمین عدالت در تخصیص مستمری‌ها
تنظیم و تکمیل این تعهدنامه از سوی مستمری‌بگیران الزامی است و عدم ثبت آن می‌تواند منجر به توقف پرداخت مستمری یا نیاز به پیگیری حضوری شود.
همچنین در صورت تمایل به استفاده از مزایای بیمه زنان خانه‌دار، امکان انعقاد قرارداد برای زنان خانه‌دار و دختران از طریق منوی بیمه فراگیر خانواده ایرانی در همین سامانه فراهم است.
شرط پرداخت پرداخت مستمری به بازماندگان
رضا دهقان‌زاده رئیس اداره امور بازماندگان اداره‌کل مستمری‌های سازمان تأمین‌اجتماعی در این مورد گفت: حسب قانون تأمین‌اجتماعی، پرداخت حقوق و مستمری به بازماندگان واجد شرایط بیمه‌شده یا مستمری‌بگیر بازنشسته یا ازکارافتاده کلی فوت‌شده، یکی از تعهدات بلندمدت این سازمان است که به‌عنوان «برقراری مستمری بازماندگان» شناخته می‌شود. در صورت فوت بیمه‌شده قبل از بازنشستگی در اثر حادثه ناشی از کار یا بیماری‌های حرفه‌ای (بیماری‌هایی که به سبب شرایط محیط کار برای بیمه‌شده پیش می‌آید)، بازماندگان واجد شرایط وی مشمول دریافت مستمری بازماندگان خواهند بود.
دهقان‌زاده با اشاره به این‌که پرداخت مستمری به بازماندگان بیمه‌شده‌ای که به علل دیگر و غیر از حادثه ناشی از کار یا بیماری‌های حرفه‌ای فوت کند، منوط به احراز چند شرط است، گفت: در صورت فوت بیمه‌شده‌ای که در ۱۰ سال آخر حیات خود حداقل حق بیمه یک سال کار را پرداخته باشد مشروط به این‌که ظرف آخرین سال حیات، حق بیمه ۹۰ روز کار را پرداخت کرده باشد، بازماندگان وی مشمول دریافت مستمری بازماندگان خواهند بود. علاوه بر این، چنانچه بیمه‌شده متوفی حداقل ۲۰ سال حق بیمه مقرر را قبل از فوت پرداخت کرده باشد، بازماندگان واجد شرایط وی می‌توانند از مستمری بازماندگان با رعایت ماده ۱۱۱ قانون تأمین‌اجتماعی استفاده کنند و مجموع مستمری پرداختی به بازماندگان متوفی در این صورت از حداقل مزد کارگر عادی کمتر نخواهد بود.
وی افزود: همچنین در صورت فوت بیمه‌شده‌ای که بین ۱۰ تا ۲۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشد، به بازماندگان وی به نسبت سنوات پرداخت حق بیمه و بدون الزام به رعایت ماده ۱۱۱ قانون تأمین‌اجتماعی، مستمری پرداخت خواهد شد.
دهقان‌زاده در مورد بازماندگان واجد شرایط بیمه‌شده یا مستمری‌بگیر متوفی که استحقاق دریافت مستمری را دارند، گفت: بازماندگان بیمه‌شده یا مستمری‌بگیر متوفی شامل پدر و مادر، فرزندان، همسر و فرزندخوانده در صورت احراز شرایط قانونی، مستمری دریافت خواهند کرد. به موجب قانون حمایت از خانواده، زوجه (عیال) دائم بیمه‌شده متوفی در صورت ازدواج مجدد نیز کماکان در زمره بازماندگان واجد شرایط خواهد بود. شوهر بیمه‌شده زن متوفی نیز تنها مشروط بر این‌که تحت تکفل زن و سن او بیشتر از ۶۰ سال باشد یا طبق نظر کمیسیون پزشکی، ازکارافتاده بوده و در هر حال مستمری دریافت نکند، می‌تواند این مستمری را دریافت کند. فرزند ذکور متوفی نیز درصورتی‌که سن او کمتر از ۲۰ سال تمام بوده یا منحصراً به تحصیل در مقاطع دانشگاهی اشتغال داشته یا این‌که معلول ازکارافتاده نیازمند شناخته شود و فرزند اناث متوفی نیز در صورتی‌که فاقد شغل و شوهر باشد، می‌تواند مستمری بازماندگان دریافت کند.